La vacunación forzada como condición de empleo para los trabajadores del Departamento de Educación fue bloqueada temporalmente el martes por la noche por la Corte Suprema de Manhattan. Esto representa una victoria significativa para los principales sindicatos municipales de la ciudad de Nueva York en su lucha contra el mandato de vacunas como condicion de empleo.
El juez Laurence L. Love emitió la orden de restricción temporal en respuesta a una demanda presentada contra la ciudad por una serie de importantes sindicatos municipales que se oponen a la directiva del alcalde Bill de Blasio.
El juez fijó una fecha de audiencia para el 22 de septiembre para que los sindicatos argumentaran en contra del mandato.
Hasta entonces, Love dictaminó que la ciudad está “temporalmente restringida de implementar” el mandato, que requiere que todo el personal del DOE tenga al menos una dosis de la vacuna antes del 27 de septiembre o enfrentará el despido.
Henry Garrido, como director ejecutivo del Consejo de Distrito 37, uno de los peticionarios en la demanda, elogió la decisión del martes.
“Si bien creemos que nuestros miembros deben recibir la vacuna, no creemos que deba ser una condición para el empleo”, dijo Garrido en un comunicado.
“Claramente, los tribunales están de acuerdo. La lucha no ha terminado, pero esta decisión nos llena de energía y estamos listos para seguir adelante en nombre de nuestros miembros “.
Pero un portavoz del Ayuntamiento minimizó la importancia de la decisión y dijo que, según el fallo, “no hay demora” en la implementación del mandato.
“El mandato de vacunas para trabajadores de la educación de la ciudad de Nueva York, que ha sido adoptado por la Casa Blanca, entra en vigencia el 27 de septiembre. La acción del tribunal vence hoy el 22 de septiembre”, dijo el portavoz.
La semana pasada, un árbitro de la ciudad dictaminó que los trabajadores del DOE pueden solicitar exenciones médicas o religiosas.
La decisión del martes también llega inmediatamente después de un fallo similar más temprano en el día, cuando un juez federal otorgó a los trabajadores de la salud estatales una suspensión temporal de las vacunas COVID-19 obligatorias
